…o all' avv. B.XXXXXXXX del mandato per impugnare la contestazione disciplinare n. 284/12 e la conseguente intimazione di licenziamento n. 345/12. Ciò, in ragione di quanto segue : i) nonostante le due…...
…bergo entrambi dipendenti della S.XX S.p.A.; tutta la catena del potere direttivo, del potere disciplinare, del controllo e dell' organizzazione del Lavoro, facente esclusivamente capo al Direttore de…...
…one disciplinare all' indirizzo della dipendente; lettera che era stata riconsegnata al mittente per compiuta giacenza in data 8.8.2019. Indi in data 14 agosto 2019 aveva intimato il licenziamento tra…...
…ritta al n. 1865/2020 RG avente ad oggetto: "qualificazione rapporto di lavoro subordinato - licenziamento "TRA R.XXXXXX M.XXXXX - rappresentato e difeso dall' Avvocato C.XXXXX P.XXXXXX ed elettivamen…...
…e in corso di causa; In subordine al punto a) c) accertare e dichiarare la nullità del licenziamento disciplinare intimato al ricorrente dalla Costruzioni e Manutenzione s.r.l. ex art. 3 c. 2 dlgs 23/…...
…o, nei confronti di A.XX D.XXX S.R.L. al fine di accertare e dichiarare l' illegittimità del licenziamento comminato in data 24.09.2018 per superamento del periodo di comporto nonché la condanna di A.…...
… mansioni di L. addetto alle pulizie ex CCNL Imprese di Pulizia fino al 5.2.2019, data di tr licenziamento. Lassunzione aveva previsto inizialmente un impegno part time del ricorrente mentre, a decorr…...
…minare anche il licenziamento. Per l' accertamento della responsabilità disciplinare a carico di un dirigente distaccato è sempre competente l' Ufficio per i procedimenti disciplinare (UPD) della Regi…...
…pore, con l' avv. G.XXXXXX M.XXX M.XXXX e l' avv. F.XXXX M.XXX F.XXXXXX RESISTENTE OGGETTO: "Licenziamento individuale per giustificato motivo oggettivo"CONCLUSIONI Per la parte ricorrente: " in via p…...
…ribunale di Bergamo. ' 3' O co nnnnnnn ft .05 Q U ) Is-co co ft .05 Q U )"-Q -Q .re OGGETTO: Licenziamento individuale per giust. motivo oggettivo"Z ) O or LU Q_ o LU D_"CO Z ) tr"Z ) O or LU D_ o LU …...